آرمین خوشوقتی، کارشناس حقوق کار و تأمین اجتماعی، در گفتوگو با ایلنا درباره اشتغال اتباع خارجی در ایران گفت: «یکی از نکات مثبت حضور نیروی کار مهاجر، انعطافپذیری بالای آنها در پذیرش مشاغل دشوار است؛ مشاغلی که اغلب از سوی نیروی کار ایرانی کمتر انتخاب میشوند».
وی افزود: «این کارگران در مشاغل غیر پایدار، فصلی و یدی با حقوق اندک و بدون بیمه فعالیت میکنند که برای کارفرمایان جذاب است».
خوشوقتی تأکید کرد: «اگر ساماندهی نیروی کار اتباع با توجه به سیاست جدید مهاجرتپذیری کشور به درستی انجام شود، علاوه بر رفع تهدیدات، بازار کار کشور نیز رونق خواهد گرفت».